1、問問自己“為什麼”
正如西蒙西內科所說,一切從‘為什麼’開始。有時我們會因為腦海中一閃而過的想法而開始一項事業,最終卻忘記我們的初衷是什麼,
工作和感情在人們迷失自己,質疑自己的選擇和行為的事情中首當其衝,可能你不記得自己最後一次感到快樂是什麼時候,
或許你腦海中的嚮往之地不再色彩斑斕,而漸漸變成一幅黑白色的畫面。回到最開始,找到一切的源頭。
TradeCoinClub是什麽?
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阿里巴巴的總裁馬雲,非常欣賞唐僧團隊,認為一個理想的團隊就應該有這四種角色。一個堅強的團隊,基本上要有四種人:德者、能者、智者、勞者。德者領導團隊,能者攻克難關,智者出謀劃策,勞者執行有力。接下來小師姐和妳們一起來學習唐僧團隊的成功經驗。
《西遊記》中的唐僧團隊,雖然是虛擬的,但是師徒歷經百險求取真經的故事,不僅家喻戶曉,而且是中國文化的集中代表。這個團隊最大的好處就是互補性,領導有權威、有目標,但能力差點;員工有能力,但是自我約束力差,目標不夠明確,有時還會開小差。但是總的來看,這個團隊是個非常成功的團隊,雖然歷經九九八十一磨難,但最後修成了正果。